LTC (Leave Travel Concession) New Recruits सरकारी कर्मचारी को पहले 8 वर्षों में एक विशेष लाभ प्रदान करता है। यह योजना सरकारी कर्मचारियों (Defence, CAPF, Police और अन्य सरकारी विभागों में) को अपने परिवार के साथ भारत के विभिन्न भागों की यात्रा करने में वित्तीय सहायता प्रदान करती है।
मुख्य विशेषता: New Recruits को नियमित कर्मचारियों की तुलना में अधिक यात्रा अवसर मिलते हैं।
Table of Contents
New Recruits के लिए LTC के विशेष नियम
LTC लिए आवश्यक शर्तें
| शर्त | विवरण |
| सेवा अवधि | कम से कम 1 साल की निरंतर सेवा के बाद योग्य |
| सेवा का प्रकार | केंद्रीय सरकार / CAPF / State Police में सरकारी कर्मचारी |
| नियुक्ति की स्थिति | स्थायी या संविदा आधार पर नियुक्त व्यक्ति |
| प्रारंभ तारीख | 1 सितंबर 2008 के बाद की नव नियुक्त कर्मचारी को विशेष सुविधा |
| छुट्टी की शर्त | नियमित/आकस्मिक/अन्य अनुमोदित छुट्टी में यात्रा करें |
साल की गणना कैसे होती है?
यदि कोई कर्मचारी 1 जनवरी, 2024 को नियुक्त होता है, तो वह 1 जनवरी, 2025 से LTC लेने के लिए योग्य हो जाता है।
उदाहरण:
- भर्ती तारीख: 15 मार्च, 2024
- LTC योग्य होने की तारीख: 15 मार्च, 2025
- पहली यात्रा: 15 मार्च, 2025 के बाद कभी भी
8 साल की LTC यात्रा अनुक्रम – New Recruits के लिए
New Recruits को पहले 8 वर्षों में 8 अवसर दिए जाते हैं (हर साल एक यात्रा के आधार पर)। यह एक कैलेंडर वर्ष आधार पर दी जाती है।
| क्रम | यात्रा का प्रकार | यात्रा स्थान | ब्लॉक अवधि |
| 1st | होमटाउन | मूल शहर | वर्ष 1 |
| 2nd | होमटाउन | मूल शहर | वर्ष 2 |
| 3rd | होमटाउन | मूल शहर | वर्ष 3 |
| 4th | भारत के किसी भी स्थान | कहीं भी | वर्ष 4 |
| 5th | होमटाउन | मूल शहर | वर्ष 5 |
| 6th | होमटाउन | मूल शहर | वर्ष 6 |
| 7th | होमटाउन | मूल शहर | वर्ष 7 |
| 8th | भारत के किसी भी स्थान | कहीं भी | वर्ष 8 |
महत्वपूर्ण: 8 वें वर्ष के बाद, New Recruits को नियमित कर्मचारियों की तरह मानदंड के अनुसार LTC दिया जाता है (हर 2-4 वर्ष में)।
वास्तविक उदाहरण
नव नियुक्त कर्मचारी कर्मचारी: 1 जनवरी, 2024 को शामिल होते हैं
| साल | लागू वर्ष | LTC प्रकार | स्थान |
| 2024 | 0 वर्ष | बिना योग्य | – |
| 2025 | 1 वर्ष | होमटाउन | मूल शहर |
| 2026 | 2 वर्ष | होमटाउन | मूल शहर |
| 2027 | 3 वर्ष | होमटाउन | मूल शहर |
| 2028 | 4 वर्ष | भारत का कोई स्थान | कहीं भी |
| 2029 | 5 वर्ष | होमटाउन | मूल शहर |
| 2030 | 6 वर्ष | होमटाउन | मूल शहर |
| 2031 | 7 वर्ष | होमटाउन | मूल शहर |
| 2032 | 8 वर्ष | भारत का कोई स्थान | कहीं भी |
| 2033 onwards | 8+ | नियमित ब्लॉक नियम | 2022-2025 / 2026-2029 etc. |
HomeTown क्या है?
HomeTown वह स्थान है जहां आप सामान्यतः रहते होंगे यदि आप सरकारी सेवा में न होते। यह आपकी मूल जन्मभूमि, माता-पिता का रहने का स्थान या पारिवारिक निवास हो सकता है।
HomeTown घोषणा की शर्तें:
- एक बार घोषित होने के बाद, होमटाउन आजीवन अपरिवर्तनीय है।
- असाधारण परिस्थितियों में केवल एक बार परिवर्तन संभव है।
भारत के किसी भी स्थान की यात्रा (All India LTC)
4थे और 8वें वर्ष में, New Recruit भारत के किसी भी स्थान की यात्रा कर सकते हैं:
- उत्तर-पूर्व भारत (Assam, Manipur, Meghalaya, आदि)
- हिमालय क्षेत्र (Himachal, Uttarakhand)
- मेट्रो शहर (Delhi, Mumbai, Bangalore, आदि)
- धार्मिक स्थल (Varanasi, Ayodhya, आदि)
- पर्यटन स्थल (Goa, Kerala, आदि)
- कोई भी वैध भारतीय गंतव्य
परिवार में कौन शामिल हो सकता है?
नव नियुक्त कर्मचारी अकेले या अपने परिवार के साथ यात्रा कर सकते हैं:
| परिवार के सदस्य | योग्यता |
| पति/पत्नी | ✓ हाँ |
| 2 अविवाहित आश्रित बच्चे | ✓ हाँ |
| माता-पिता (पूरी तरह आश्रित) | ✓ हाँ |
| सौतेले बच्चे (अविवाहित) | ✓ हाँ |
| तलाकशुदा बेटियाँ (पूर्णतः आश्रित) | ✓ हाँ |
| अविवाहित भाई-बहन (पूर्णतः आश्रित) | ✓ हाँ (माता-पिता जीवित न हों तो) |
| 2 से अधिक बच्चे | ✗ नहीं (केवल 2 तक) |
| विवाहित बच्चे | ✗ नहीं |
परिवार अलग-अलग समय पर यात्रा कर सकता है
मान लीजिए नव नियुक्त कर्मचारी कर्मचारी अप्रैल 2025 को होमटाउन जाते हैं, लेकिन उनका परिवार जून 2025 को जा सकता है। दोनों को एक ही LTC में शामिल माना जाता है।
महत्वपूर्ण शर्तें और प्रतिबंध
1. LTC को न लेने पर क्या होता है?
यदि New Recruits किसी वर्ष में LTC नहीं लेते, तो वह अगले वर्ष के लिये Carry-Forward नहीं होता है ।
उदाहरण: यदि 2025 में होमटाउन LTC नहीं लिया, तो 2025 का यह अवसर हमेशा के लिए चला जाता है।
2. Hometown और Workplace एक ही शहर में हैं तो:-
यदि आपका होमटाउन और कार्य मुख्यालय एक ही जगह है, तो:
- होमटाउन LTC नहीं ले सकते
- केवल 4वें और 8वें वर्ष में “भारत के किसी भी स्थान” की यात्रा कर सकते हैं
- कोई गुंजाइश नहीं
3. ग्रेस पीरियड (छूट)
यदि New Recruit किसी कारण से किसी वर्ष में LTC नहीं ले पाया, तो अगले वर्ष (ग्रेस पीरियड) में ले सकते हैं, लेकिन पूर्व अनुमति जरूरी है।
यात्रा के तरीके और परिवहन
New Recruit निम्नलिखित माध्यम से यात्रा कर सकते हैं:
| माध्यम | अनुमति | विवरण |
| रेलवे | ✓ | योग्य वर्ग में (AC, 2nd AC, आदि) |
| सड़क (बस) | ✓ | सरकारी या निजी AC बस |
| विमान (उत्तर-पूर्व) | ✓ | उत्तर-पूर्व भारत के लिए वायु सेवा दी जाती है |
| विमान (अन्य स्थान) | ✓ | मुख्यालय से 1600 किमी+ दूरी के लिए |
| निजी वाहन | ✗ | नहीं दिया जाता है |
सबसे छोटा सीधा मार्ग
नियम: सरकार केवल सबसे छोटे और सीधे मार्ग की यात्रा का खर्च वहन करती है । यदि आप लंबा रास्ता चुनते हैं, तो अतिरिक्त खर्च आपको खुद से वहन करने होंगे ।
उदाहरण:
- Delhi से Bengaluru: सीधी रेल/विमान
- यदि आप Delhi → Mumbai → Bengaluru चुनते हैं, तो अतिरिक्त खर्च खुद देना होगा
8 वर्ष के बाद क्या होता है?
8 वर्ष पूरे होने के बाद, नव नियुक्त कर्मचारी को नियमित कर्मचारियों की तरह LTC दिया जाता है:[1][2]
| अवधि | LTC ब्लॉक | अधिकार |
| सेवा वर्ष 1-8 | व्यक्तिगत ब्लॉक | हर साल 1 अवसर (कुल 8) |
| सेवा वर्ष 9+ | नियमित 4-वर्षीय ब्लॉक | 2022-2025, 2026-2029, आदि के अनुसार |
लाभ: 8 वर्ष के बाद, नियमित ब्लॉक नियमों (होमटाउन 2x + भारत के किसी भी स्थान 1x हर 4 साल में) का पालन होता है।
अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्न (FAQs)
Q1: नव नियुक्त कर्मचारी को कितने साल बाद पहली LTC मिल सकती है?
उत्तर: पहली LTC 1 साल की सेवा के बाद मिल सकती है। यदि 15 मार्च, 2024 को भर्ती होते हैं, तो 15 मार्च, 2025 से LTC ले सकते हैं।
Q2: क्या परिवार के अलग-अलग सदस्य अलग-अलग समय पर यात्रा कर सकते हैं?
उत्तर: हाँ, परिवार अलग-अलग समय पर यात्रा कर सकता है।
Q3: यदि होमटाउन और कार्य मुख्यालय एक ही जगह हैं?
उत्तर: होमटाउन LTC नहीं दी जाएगी। केवल 4वें और 8वें वर्ष में “भारत के किसी भी स्थान” की यात्रा ले सकते हैं।
Q4: क्या नव नियुक्त कर्मचारी Leave Encashment ले सकते हैं?
उत्तर: हाँ, LTC के समय Leave Encashment (10 दिन तक) ले सकते हैं।
Q5: होमटाउन एक बार घोषित करने के बाद बदल सकते हैं?
उत्तर: आमतौर पर नहीं। लेकिन असाधारण परिस्थितियों (जैसे स्थानांतरण, परिवार की आपातकालीन स्थिति) में केवल एक बार होमटाउन बदल सकते हैं।
Q6: 8 साल से पहले ही 3+ वर्ष के लिए सेवानिवृत्त हो जाएं तो?
उत्तर: यदि 3-4 साल में ही नौकरी छोड़ते हैं, तो अभी तक दिए गए LTC लाभ बना रहता है। लेकिन अप्रयुक्त वर्षों के LTC का कोई लाभ नहीं मिलेगा।
Q7: विवाहित दंपति (दोनों सरकारी कर्मचारी) के लिए?
उत्तर: यदि दोनों पति-पत्नी सरकारी कर्मचारी हैं, तो दोनों को अलग-अलग 8 LTC अधिकार मिलते हैं। अर्थात:
- पति को: 8 वर्ष में 8 अवसर
- पत्नी को: 8 वर्ष में 8 अवसर
कुल: 16 यात्रा अवसर (परिवार के लिए)
Q8: संविदा कर्मचारी (Contract) के लिए?
उत्तर: संविदा आधार पर नियुक्त व्यक्ति भी नियमित कर्मचारियों जैसे ही LTC पाते हैं, बशर्ते वे कम से कम 1 साल की सेवा पूरी कर लें।
Q9: CAPF और State Police के लिए?
उत्तर: CRPF, BSF, SSB, CISF जैसे CAPF और राज्य पुलिस बल के कर्मचारियों के लिए समान LTC नियम लागू हैं, जो केंद्रीय सरकार कर्मचारियों पर लागू होते हैं।
Q10: प्रशिक्षण अवधि के दौरान LTC?
उत्तर: प्रशिक्षण अवधि को “सेवा” के रूप में गिना जाता है (6 महीने से अधिक मामलों में)। इसलिए प्रशिक्षण + नियुक्ति = 1 साल के बाद LTC योग्य।
निष्कर्ष
नव नियुक्त कर्मचारी के लिए LTC बहुत की लाभदायक है, जो उन्हें अपने परिवार के साथ भारत भर में यात्रा करने का अवसर प्रदान करती है, बिना अपने जेब से अतिरिक्त खर्च किए।
मुख्य बातें याद रखें:
✓ 1 साल बाद पहली LTC – अपनी योग्यता को track करें
✓ 8 वर्ष में 8 अवसर – हर साल एक बार
✓ होमटाउन 3 बार + भारत कहीं भी 2 बार – 8 वर्षों में
✓ परिवार को शामिल करें – पति/पत्नी, 2 बच्चे, माता-पिता
✓ समय पर आवेदन करें – यात्रा से कम से कम 21 दिन पहले विमान टिकट बुक करें[1]
✓ होमटाउन सावधानी से घोषित करें – आजीवन अपरिवर्तनीय (एक बार बदल सकते हैं)
✓ दावा समय पर दें – यात्रा के 3 महीने के अंदर
Defence और CAPF कर्मियों के लिए विशेष सलाह:
- बार-बार तबादलों में होमटाउन को समझदारी से चुनें
- परिवार को अलग-अलग समय पर भेज सकते हैं – इसमें कोई समस्या नहीं
- उत्तर-पूर्व में तैनात? – 4वें और 8वें वर्ष में विमान की सुविधा दी जाती है
- पत्नी भी सरकारी कर्मचारी है? – दोनों को अलग-अलग LTC अधिकार हैं
महत्वपूर्ण अनुस्मारक
यह जानकारी केवल सामान्य मार्गदर्शन हेतु है। नवीनतम नियमों के लिए DoPT (Department of Personnel and Training), अपने विभाग के HR विभाग, या CAPF/Police Headquarters से संपर्क करें।
संदर्भ:
[1] DoPT Office Memorandum – Leave Travel Concession Rules, 2024-2025
[2] CCS (LTC) Rules, 1988 – Government of India
[3] CSIR FAQs on LTC for Fresh Recruits, 2025
लेखक का नोट: यह लेख Defence Services के जवानों, CAPF कर्मियों, और Police बल के नव नियुक्त कर्मचारी कर्मचारियों के लिए विशेष रूप से तैयार किया गया है ताकि वे अपने LTC अधिकारों को सही तरीके से समझ सकें और उनका पूरा लाभ उठा सकें।
Leave a Reply